什么是五在现场工作法

“五在现场工作法”是中国企业界提出的一种现场管理方法，它强调在现场解决问题、提高工作效率和产品质量。这种方法主要包括以下五个方面：

1. 人在现场：要求管理人员和员工深入生产现场，了解实际情况，及时发现问题。

2. 思想在现场：要求员工在工作中保持专注，思考如何提高工作效率和质量。

3. 措施在现场：针对现场发现的问题，及时制定和实施改进措施。

4. 效果在现场：通过实施改进措施，现场的工作效果得到提升。

5. 总结在现场：对现场的工作进行总结，积累经验，为以后的工作提供参考。

“五在现场工作法”旨在通过加强现场管理，提高工作效率，减少浪费，提升产品质量，增强企业的核心竞争力。这种方法在许多企业中得到了应用，并取得了良好的效果。