在中国的职场文化中，下属轮流敬酒给多位领导是一种常见的礼仪。这种做法通常有以下几种情况：
1. 集体敬酒：在集体活动中，下属可能会轮流向多位领导敬酒，以示尊重和团结。
2. 轮流表达：如果领导较多，一人敬酒可能会显得时间过长，影响活动的流畅性，轮流敬酒可以让每位领导都能得到尊重，同时也让下属有表达的机会。
3. 传统习俗：在某些单位或地区，轮流敬酒是一种传统的习俗，体现了对领导的尊敬。
然而，以下是一些需要注意的事项：
尊重领导：在轮流敬酒时，应确保每位领导都能得到适当的关注和尊重。
适度原则：敬酒不宜过量，以免影响领导的工作或健康。
自愿原则：下属应自愿参与轮流敬酒，不应强迫。
时间控制：轮流敬酒的时间不宜过长，以免影响活动的整体安排。
下属轮流敬酒多位领导是可以的，但应遵循上述原则，确保活动的顺利进行。
