五险一金(社会保险和住房公积金)的缴纳比例在中国是由国家规定的,但具体比例会根据地区和公司的情况有所不同。以下是一般情况下五险一金的缴纳比例,以北京为例:
1. 养老保险:企业缴纳比例约为16%,个人缴纳比例约为8%。
2. 医疗保险:企业缴纳比例约为9%,个人缴纳比例约为2%。
3. 失业保险:企业缴纳比例约为0.2%,个人缴纳比例约为0.1%。
4. 工伤保险:企业缴纳比例约为0.5%,个人一般不缴纳。
5. 生育保险:企业缴纳比例约为0.8%,个人一般不缴纳。
6. 住房公积金:企业缴纳比例约为5%-12%,个人缴纳比例约为5%-12%。
因此,以北京为例,一个员工的五险一金扣除比例大约在20%-30%左右。但请注意,具体比例以公司所在地及当地政策为准,京东作为企业,可能会根据自身情况和员工级别等因素调整缴纳比例。
建议您咨询京东的人力资源部门或查看您的工资条,以获取更准确的五险一金扣除比例。