晚上加班怎么算

晚间加班时长计算指南：标准与实例详解

在职场中，晚上加班是常见现象。那么，晚上加班究竟该如何计算时长？以下是一些关于晚上加班计算的常见问题及其解答，帮助您更好地了解这一职场规则。

加班时长如何计算？

加班时长的计算通常以自然小时为基础，即从加班开始到结束的时间段。例如，如果员工晚上18:00开始加班，22:00结束，那么加班时长为4小时。加班时长不包括正常的休息时间，如吃饭或小憩。

加班工资如何计算？

根据《中华人民共和国劳动法》规定，加班工资的计算方式如下：

• 正常工作日加班：不低于工资的150%。
• 休息日加班：不低于工资的200%。
• 法定节假日加班：不低于工资的300%。

这里的“工资”指的是员工正常工作时间的工资，不包括加班工资。例如，如果员工月工资为5000元，加班4小时，那么加班工资计算如下：5000元/160小时 × 4小时 × 150% = 375元。

加班时间记录有何要求？

员工加班时，单位应当安排专人负责记录加班时间。记录方式可以是纸质记录表或电子记录系统。记录内容包括加班日期、加班开始和结束时间、加班原因、加班人姓名等。这些记录是计算加班工资和统计加班情况的依据。

加班与调休如何转换？

如果员工愿意，加班时间可以通过调休的方式转换为休息时间。调休的时长应当与加班时长相等。员工与单位协商一致后，可以安排在非工作日进行调休。调休时间应当在当月内完成，否则将视为放弃。